Monthly Archives - Февраль 2020

Никуда не спрятаться, не деться: тайна переписки «размывается»

МОСКВА, 12 февраля 2020, 13:11 — REGNUM Данные требования ФСБ, на основе закона «Яровой» направлены на минимизацию рисков организации терактов, поскольку в настоящее время многое можно проследить через сеть, заявил корреспонденту ИА REGNUM адвокат Владимир Постанюк, комментируя требование ФСБ получить доступ к переписке российских граждан. «Также участились случаи самоубийств подростков в связи с состоянием в так называемых «группах смерти» в различных интернет-ресурсах. Сервисы, входящие в реестр организации распространения информации (ОРИ) — «Яндекс.Почта», «Яндекс.Диск», «Авито» RuTube и другие (их более 200) не готовы предоставлять соответствующие данные со ссылкой на [...]

Крыша над головой: дополнительная гарантия прав детей

МОСКВА, 7 февраля 2020, 13:41 — REGNUM Крыша над головой после развода родителей является дополнительной гарантией жилищных прав детей. Несомненно, это является положительной динамикой законодательства, заявил корреспонденту ИА REGNUM адвокат Владимир Постанюк, комментируя поправки в Семейный кодекс РФ. «Статья 86 Семейного кодекса содержала право одного из родителей на взыскание дополнительных расходов с другого родителя только в случае, если: у ребёнка имелась тяжелая болезнь; увечье; нетрудоспособность совершеннолетних нуждающихся детей или необходимость оплаты постороннего ухода за ними. В настоящее время эта статья дополнена таким важным обстоятельством, как предоставление дополнительных расходов [...]

Сокращают на работе, но уволить по сокращению не хотят, чтобы не платить. Что делать?

Добрый день, подскажите, пожалуйста. На работе сокращают штатную единицу, под сокращение попала я, но процедуру сокращения работодатель проводить не хочет и без моего согласия решили по соглашению сторон. По выплатам получается очень мало, всего один оклад. Как быть в данной ситуации? Очень переживаю, т.к наслышана о том, что убирают сотрудников на раз два. Соглашаться на данные условия работодателя не стоит, поскольку вы рискуете остаться без положенных вам по закону выплат. При увольнении работника по сокращению штата (численности) издаётся соответствующий приказ. Предупреждение [...]